引进高层次人才 打造高能级平台

　　“落户柯桥三年时间，我们建立了数据处理中心、设备研发生产中心、客户服务中心，研发的‘天使眼’智能眼镜、智能阅读器等一系列产品面市后受到高度关注……”昨天，记者来到绍兴肇观电子科技有限公司，公司负责人王文军对未来发展充满信心。他将科技城比作一片沃土，公司是一棵树苗，在这里成长为参天大树。

　　在浙江绍兴人才创业园(绍兴金柯桥科技城)，王文军的感受并不是唯一。四届创新创业大赛成功举办后，获奖项目的落地率达到70%以上，目前科技城已累计入驻各类人才科技企业(项目)270家，引进高层次人才169名。

　　人才是创新驱动的第一资源，也是产业强市的源头动力。今年以来，科技城加速推进各类科技创新平台建设，目前共有各类科技型园区20个，包含政府主导科技园区3个、政府共建平台5个、民营科技型园区9个、飞地孵化器3个，已形成一条涵盖种子期、苗圃期、孵化期和成熟期等完整的全周期创新创业链条，有效满足了人才科技企业不同发展阶段的需求，促进了人才和科技创新工作全域全面提升。

　　栽好梧桐树，引来金凤凰。科技城建管委强化服务保障，切实打好人才服务“组合拳”。进一步完善人才网格化联系服务机制、人才服务券兑现制度；联合智联招聘等机构，上线“绍兴金柯桥科技城云招聘平台”，开辟人才创业园企业招聘专栏，共享招聘渠道资源，满足人才科技企业用工需求。

　　近日，柯桥区首家一站式人才创新创业服务平台——浙江绍兴人才创业园(绍兴金柯桥科技城)人才创新创业服务综合体正式启用，面向全区高层次人才开放。四海英才可以在这里喝茶会晤，畅聊理想，办理各种助创服务。

　　“我们争取年底高层次人才总量突破200名，落地人才科技项目完成200个；高质量举办好第五届创新创业大赛，18个获奖项目落地率达70%以上……”浙江绍兴人才创业园(绍兴金柯桥科技城)党工委副书记、建管委副主任董江兴表示，科技城建管委将以全会精神为指引，加快优质人才项目引进落地，提高人才平台能级，提升人才服务质量，为柯桥在建设“重要窗口”，展现“绍兴风景”新征程中提供坚强的人才科技支撑。